Spania skal prøve fire dagers arbeidsuke: Andre land som har foreslått det tidligere og hvorfor

I tillegg til å forbedre balansen mellom arbeid og privatliv, har forskere foreslått at en kortere arbeidsuke kan øke den totale arbeidsglede og redusere stress

Kostnadsreduksjon, produktivitetsøkning og redusert stress er noen av årsakene til en kortere arbeidsuke. (Kilde: Pixabay)

Spania har kunngjort å prøve en fire-dagers arbeidsuke med regjeringen enige om å starte et pilotprosjekt for interesserte selskaper.

I følge Vergen , hadde et lite venstreorienterte spanske parti Más País 7. februar kunngjort at regjeringen hadde godtatt forslaget om å teste ideen.

Med den 4-dagers økten (32 timer) har vi åpnet en autentisk periodedebatt. Det vekker alltid kontrovers, fordi det åpner et gap. Hva annet har politikk å gjøre med mer enn levetid? pic.twitter.com/2WhWMEzTkc

- Íñigo Errejón (@ierrejon) 6. februar 2021

Konseptet med en fire-dagers arbeidsuke har blitt prøvd ut av andre land de siste årene, med flere fordeler. I tillegg til å forbedre balansen mellom arbeid og privatliv, har forskere foreslått at en kortere arbeidsuke kan øke den totale arbeidsglede og redusere stress, slik det ble rapportert av Perpetual Guardian, et selskap i New Zealand, i 2018. I 2019 rapporterte Microsoft i Japan også 40 prosent økning i produktiviteten, samtidig som du sparer på produksjonskostnadene.

Her er noen land som har gått inn for fire dagers uker:

kule planter å dyrke hjemme

Utah

I 2008 begynte statlige ansatte i Utah å jobbe fra mandag til torsdag i 10 timer, med sikte på å redusere driftskostnadene som elektrisitet, klimaanlegg og bensin for statseide kjøretøyer. Det ble avsluttet i 2011, med Utah-lovgivningen som overordnet guvernør Gary Herberts veto mot fem dagers lov i arbeidsuken.

Konseptet med en fire-dagers arbeidsuke har blitt prøvd ut av andre land de siste årene, med flere fordeler. (Foto: Getty Images/Thinkstock)

New Zealand

I 2020 foreslo statsminister i New Zealand Jacinda Ardern arbeidsgivere å vurdere fire dager arbeidsuke og fleksible arbeidsalternativer for å takle problemer mellom balanse mellom arbeid og liv. I en Facebook -video snakket hun også om hvordan det kan øke innenlandsk turisme og dermed økonomien.

Jeg hører mange mennesker som foreslår at vi bør ha en fire-dagers arbeidsuke ... som jeg har sagt er det så mye vi har lært om Covid og fleksibiliteten til folk som jobber hjemmefra, produktiviteten som kan drives ut av det, hun ble sitert for å si.

hvor mange forskjellige typer trær er det

Tyskland

Samme år foreslo Tysklands største fagforening IG Metall-som representerer 2,3 millioner ansatte i metall- og elektrisitetssektoren-å gå over til en fire-dagers arbeidsuke-modell for å sikre jobber mot økonomisk nedfall midt i koronaviruset og strukturelle endringer i bilindustrien. Fagforeningsleder Joerg Hofman hadde sagt at hvis selskaper gikk med på å kutte arbeidstiden, skulle ansatte ikke nødvendigvis se lønningene kutte med samme beløp, eller at de ikke ville ha råd til å jobbe færre timer. I mellomtiden vil det tillate selskaper å beholde fagarbeidere og spare permitteringskostnader.

Finland

Sanna Marin, den 34 år gamle politikeren som ble utnevnt til Finlands statsminister i desember 2019, hadde foreslått en fire dagers arbeidsuke med seks timers arbeidsdager, allerede før hun kom til posten. Det er viktig å la finske borgere jobbe mindre. Det er ikke et spørsmål om å styre med en feminin stil, men tilby hjelp og holde løfter til velgerne, hadde Marin angivelig sagt.

Finland opererer allerede under arbeidstidsavtalen fra 1996 som lar arbeidstakere justere arbeidstiden ved å starte eller fullføre tre timer for tidlig eller senere.

Også i India sa regjeringen nylig at de vurderer fleksibel arbeidstid for bedrifter, og reduserer arbeidsdager fra fem eller seks til fire . Arbeidstidsgrensen på 48 timer i en uke ville imidlertid ikke bli endret, hadde arbeids- og sysselsettingssekretær Apurva Chandra sagt, og dermed ført til lengre arbeidstid.